El capítulo 48 del Código de Recursos Humanos de Texas también incluye las siguientes definiciones de abuso o maltrato:
El abuso o maltrato se define como una lesión, encierro excesivo, o castigo cruel deliberados y es, entre otros:
- rasgaduras, cortadas, moretones y quemaduras
- verdugones, lesiones en la cabeza y marcas de mordaza
- torceduras, pinchaduras, huesos quebrados y úlceras por presión
- encierro
- violación y otras formas de abuso sexual
- maltrato verbal y abuso psicológico
El descuido se define como "no obtener los bienes y servicios necesarios para evitar el daño físico, ansiedad mental o enfermedad mental, o que el cuidador no proporcione tales bienes o servicios" y es, entre otros:
- desnutrición y deshidratación
- sobredosis de medicamentos u omisión de dosis
- falta de calefacción, agua corriente o electricidad
- condiciones de vida antihigiénicas
- falta de atención médica
- falta de higiene personal o ropa
La explotación se define como "el acto o proceso impropio o ilegal de usar los recursos de un adulto mayor o con discapacidades para el beneficio personal o monetario" y es, entre otros:
- quitarle los cheques de Seguro Social o de Seguridad de Ingreso Suplementario (SSI)
- abusar de una cuenta bancaria compartida
- quitarle sus posesiones y otros recursos